Согласно данным опроса, примерно семь из 10 компаний повысили свои зарплаты в 2021 году, а доля компаний, желающих сделать это в этом году, такая же.

В 2022 году повышение заработной платы, как правило, будет осуществляться в масштабах всей компании, а не только в отношении определенных групп внутри компании.

Наиболее распространенной причиной увеличения бюджета является инфляция, в то время как наиболее важной причиной, упомянутой респондентами, было удержание сотрудников компаний.

В опросе приняли участие более 500 компаний.