Форум

Поделитесь чем-нибудь хорошеньким….

Ежик_

Репутация: 133

Сообщений: 295

Поделитесь чем-нибудь хорошеньким….

То, что вы сегодня отдаете другим,

завтра судьба возвратит вам с процентами.

Быть может, вам сейчас кажется, будто вы слишком расточительны,

слишком одариваете других,

но это впечатление скоро пройдет и вы будете щедро вознаграждены.

Пусть это будет впечатление, рассказ

об увиденном

о прочитанном

об интересном

о понравившемся

и т.д. и т.д.

о событии, о красивом месте, афоризме, ресторанчике, фильме, спектакле,

о чем-то уникальном,

обо всем том, что принесло Вам приятное настроение, радость, а может и восторг

„Huligánok kíméljenek!”

«« [ 1...20 ][ 21...40 ][ 41...60 ][ 61...80 ][ 81...100 ][ 101...120 ][ 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 ][ 141...151 ] »»
mama

гость

гость

timida

Filosof

timida, zambo jimmy download выдал тонны ссылок на торренты, обменники и прочие сайты. Дерзайте.

 можно подумать, что я не искала, там в лучшем случае выдается одна песня, а мне нужны все альбомы и желательно, чтобы скачать целиком, а не по одной песне

 может вот это http://letolteskutato.hu/search/video/Zambo+Jimmy+Dalai.html

timida

timida

Репутация: 0

Сообщений: 2

Filosof

timida, zambo jimmy download выдал тонны ссылок на торренты, обменники и прочие сайты. Дерзайте.

 можно подумать, что я не искала, там в лучшем случае выдается одна песня, а мне нужны все альбомы и желательно, чтобы скачать целиком, а не по одной песне

valerka_nd

valerka_nd

Репутация: 246

Сообщений: 1.266

           

Filosof

Filosof

Репутация: 1427

Сообщений: 2.108

timida, zambo jimmy download выдал тонны ссылок на торренты, обменники и прочие сайты. Дерзайте.

Излил душу -- убери за собой!
aogoljuk@li.ru
https://vk.com/hungary_memorial

timida

timida

Репутация: 0

Сообщений: 2

Люди! Помогите!

Ищу мр3 записи известного венгерского исполнителя Jimmi Zambo, где мне скачать или купить его записи? может у кого-нибудь есть и вы поделитесь? Большое всем человеческое спасибо

serscann

serscann

Репутация: 43

Сообщений: 246

 1 сентября, школы нет, как провести день с подрастающим поколением? И вот выбор сделан. Идем в музей декоративного искусства и дизайна. Ура! Там выставка из коллекции историка моды Александра Васильева! Еще и стиль понятен и любим, югендстиль или ар деко или модерн, пришедший на смену ампиру. Понятен в архитектуре и дизайне, но не в одежде.

 20 мин.ходьбы и вот он порог здания бывшей церкви Св.Георгия 13го века, что рядом со Св.Петра. 4 местные монеты и ты на подиуме зала. К сожалению беглый взгляд показал, что мужиков там нет, зато девченок валом, говор в основном русский, где-то слышно нем.англ. Но с первым же экспонатом все и забылось

 Как характерный для югендстиля, взмах-петля, человек и природа будут выглядеть в одежде? Все экспонаты практически женские. И вот,  петля превратилась в линию, в женскую лини, в линию женского тела, в изящество! Это не просто талия, это осиная талия чуть меньше трех мужских ладоней в обхвате.

 Моей юной леди похоже быстро надоело да и пленка в телефоне закончилась, но по третьему кругу-понравилось Присутствовали в основном русский модерн госпожи Самсоновой, хозяки заводов,, Петровсая аодка,, парижский дом моды, музей Буффало.Такие ткани даже во сне не приснятся, как могли это делать 100лет тому! Разноцветие, вышитое шелком, шитье бисером, стеклярусом(какое слово!) Мех скунса по своему красив.Обилие страусиновых перьев не только в шляпках но и боа(при чтении некоторых слов чувствовалось собственное невежество). Щипцы для юбки и спицы не для взания, а для крепления шляпок. Оказывается тона подбирались под цвет глаз, вкус-под черты лица и вашу индидуальность. Просто класс! Больше всего поразило, талия и аккуратные, маленькие туфельки. Что ж, пошли в наро, искать. Как жаль фото просто г.

 

  Всего один шак и ты в другом столетии, в другом мире. Хорошая весенняя погода, но очутились мы в каком-то разноцветном мире нищеты, хрустящей жратвы, горчица текущая по подбородку. Зачем делать набойки если верх уже сношен. Пошоже дувушка стрижется сама, а у этой головка мылом мыта. Это вообще чучело, лучшеб не оборачивалось. Талии есть, но корсет не затянеш-желудок великоват, а ножку уже похоже не найти, правда у мой кресной 34 размер.

 Не все так мрачно, еще 10 шагов и ты освоился. Вот и прическа, а вот и стрижка, а вот головка красиво посажена на шейку. Да и спутница моя с аккуратными косичками да и мы хоть не в Babani, но в Joop! с шелковой покладкой.

 Кульминация, конечно-это труба, это смена караула у статуи свободы. Шаг часовых не везде нужно чеканить, но тут два братка, не смело ставя ножку на пятку пекатывая ее на носок(то-ли боясь, что шапченки слетят с головы, то-ли винтовки америк.тяжелы). Самый ржак, они идут прижавшись плечиками друг к дружке, подумалось-они пойдут тихонько дальше, еще дальше и нечаянно споткнувшись упадут друг на дружку!!!

 

123

123

Репутация: 435

Сообщений: 1.321

serscann

 123, из уважения к Вам.

На первую фразу, Вы конечно заинриговали, надеюсь Ваш майор был в юбке. На вторую, даже говорить не хочется, тошнит. А если заговорю на местном сайте, говоря правдой из истории, то сяду и надолго!

 Может я неправ, но насколько я помню, перед распадом СССР в прибалтике водили хороводы за независимость и прибалты и русские вместе.

serscann

serscann

Репутация: 43

Сообщений: 246

 123, из уважения к Вам.

На первую фразу, Вы конечно заинриговали, надеюсь Ваш майор был в юбке. На вторую, даже говорить не хочется, тошнит. А если заговорю на местном сайте, говоря правдой из истории, то сяду и надолго!

valerka_nd

valerka_nd

Репутация: 246

Сообщений: 1.266

123

123

Репутация: 435

Сообщений: 1.321

serscann

 Добрый день,

знаете, были и есть девЧеи, которые играли за юную сборную латвии по волейболу. И вот случилось так, что прилетел ,, голубь мира и любови, и демократию он нам припер,,

А, играть они не будут никогд за эту срану… Вот! .

У всех Русские фамилии, одна в Голландии, другая в  Турции играет, третья со мной целуетсья.

А, матч РОССИЯ-БРАЗИЛИЯ. Смотреть!!!!

Народ Латвии сам выбрал направление и идет своей дорогой

Наташа

Наташа

Репутация: 682

Сообщений: 1.777

Какая хорошая ссылка. Анна Герман (Бог мой, какой голос, какая женщина...).

admin info@hungary-ru.com

надеждамойкомпасземной

гость

гость

http://www.youtube.com/watch?v=ZdUtTDWwjd4

lyubov kovach

lyubov kovach

Репутация: 24

Сообщений: 142

Советую посмотреть фильмы из цикла «Игры Богов». Уверена, посмотрев один -никто не останется равнодушным и в последствии посмотрит все фильмы из этого цикла. Здесь три фильма...

rarogfilm.ru/video/documentary/igri-bogov 

Elen

Elen

Репутация: 71

Сообщений: 1.098

http://borisakunin.livejournal.com/74176.html

Там и про Венгрию есть. Очень любопытно!

Снег пошел, но в процессе иссяк...
Потому что - вот всё у нас так!.. (с)

улыбнуло

гость

гость

Из ЖЖ, реальная история.

Фото
http://www.yaplakal.com/uploads/post-3-13450453874279.jpg
и подпись:
«И не еду я, блеать, ни в какую Англию, потому как ребенок у коллеги на работе ручку нашел… „

serscann

serscann

Репутация: 43

Сообщений: 246

 Добрый день,

знаете, были и есть девЧеи, которые играли за юную сборную латвии по волейболу. И вот случилось так, что прилетел ,, голубь мира и любови, и демократию он нам припер,,

А, играть они не будут никогд за эту срану… Вот! .

У всех Русские фамилии, одна в Голландии, другая в  Турции играет, третья со мной целуетсья.

А, матч РОССИЯ-БРАЗИЛИЯ. Смотреть!!!!

seer

seer

Репутация: 266

Сообщений: 2.412

serscann

 HAIR (Снимки года, август 2012, срединка РоСсии)

Замечательные кадры! Спасибо!

 

serscann

serscann

Репутация: 43

Сообщений: 246

 

ЛЮБОВЬ.....

serscann

serscann

Репутация: 43

Сообщений: 246

 HAIR (Снимки года, август 2012, срединка РоСсии)

Буран

гость

гость

Иногда каждому из нас приходится слышать в свой адрес грубые слова, сказанные невоспитанными коллегами. Но как быть, если нападки агрессора повторяются регулярно, или в его роли выступает начальник? C хамством можно и нужно бороться! О том, как «обезвредить» хама и избежать конфликта в коллективе, порталу рассказали эксперты.

«Ничего не доказывает тот, кто доказывает грубо»

Хамство — это защитная реакция на окружающую действительность. Грубияны пытаются обидными словами в чужой адрес в первую очередь оградить себя, создать вокруг невидимую защитную оболочку, в которой смогут укрыться. Часто такие люди очень ранимы, и за образом хама скрывается испуганная и беззащитная душа. Также грубиянами могут стать и те, кто обделен общественным вниманием, но очень в нем нуждается: не способные добиться результатов в работе, они предпочитают возвышаться за счет унижения других людей.

Еще одна причина хамского поведения со стороны работника — «отыгрыш»: месть за хамство, оставшееся безответным. Оскорбленный сотрудник может выместить злость на своих коллегах, равных ему по статусу или ниже, а те в свою очередь — на ком-нибудь другом. «Хамство внутри компании — беда любой организации. Если есть хоть малейшие его признаки, необходимо принимать меры сразу. Причинами в этом случае могут стать высокомерие начальства, неуважение к работе коллег, дискриминация сотрудников, элементарная невоспитанность и многое другое. Причем такое поведение может встречаться независимо от статуса компании, ее размера или сферы деятельности», — говорит Артем Ивакин, директор компании Page Personnel.

Но иногда главным грубияном компании является сам руководитель. Часто неприятные слова в адрес подчиненных помогают показать боссу, кто в доме хозяин. Кроме того, такой стиль общения подчас рассчитан на то, что сотрудники, испуганные гневом начальника, станут лучше выполнять свои обязанности. О скрытых причинах такого поведенияВалентина Тушова, директор ООО Агентства «Афина», говорит следующее: «Руководители нередко чувствуют себя отверженными, одинокими, возможно, их угнетает роль контролера, а поделиться своими сомнениями и переживаниями, как правило, просто не с кем. Они все носят в себе, пока не «взорвутся» из-за какой-нибудь мелочи».

И на хама сыщется управа

Если хамство однажды осталось безнаказанным, то оно повторится вновь. Важно понимать, что любой грубиян при желании может быть очень любезен. Ведь часто люди, которые ведут себя с начальником весьма учтиво, позволяют себе грубость только в отношении своих коллег, полагая, что те будут не в состоянии ему отомстить. Поэтому сотрудники должны показать, что способны наказать грубияна и при желании это сделают.

Борьба по правилам

Главное — не грубить в ответ. Во-первых, мир хамства — это «паутина», в которую инициатор конфликта всеми силами пытается завлечь свою жертву, поэтому победить на чужой территории практически невозможно. Во-вторых, существует опасность потерять уважение коллег и, наконец, превратиться в такое же страшное существо. Спокойствие больше всего раздражает грубияна, ведь он хочет задеть человека за живое, вызвать в нем злобу. Если же он видит, что все его усилия напрасны, то впоследствии откажется от такой формы общения.

Кроме того, в последнее время все более популярным становится метод интеллектуальной борьбы с соперником — психологическое айкидо. Он работает по принципу амортизации: работник немедленно соглашается со всеми доводами и упреками агрессора, тем самым ослабляя его пыл и злобу. Например: «Хам: «Вы выполнили эту работу просто ужасающе! Вы бездарь!». Работник: «С этим не поспоришь. Да, работа была выполнена очень плохо!»». Признание своей неправоты отражает удары грубияна.

Другой более альтернативный способ борьбы — повысить свой авторитет в компании. К примеру, хам, возможно, больше не посмеет проявлять неуважение к сотруднику, получившему повышение, чтобы не заиметь высокопоставленного врага. «Заручитесь поддержкой других коллег, профессионалов, кто может оценить качество вашей работы. Ведите себя уверенно, делайте свою работу качественно и на хорошем уровне», — советует Валентина Тушова.

Также хорошим решением будет подружиться с грубияном. Ведь как гласит народная мудрость: «Если не можешь победить врага — стань его другом». Поэтому необходимо попытаться узнать его лучше. Возможно, в силу некоторых обстоятельств он не может проявить себя. Впоследствии можно попытаться воздействовать на бывшего врага, но даже если это не получится, агрессор, скорее всего, найдет себе другую жертву.

Если же хамит сам руководитель, то, прежде всего, стоит попытаться объяснить ему, что разговор в такой манере лишь ухудшает вашу мотивацию и желание работать эффективнее. Подобное заявление покажет, что главная цель уже достигнута — подчиненный понимает свое зависимое положение, поэтому теперь можно переходить к взаимовыгодному сотрудничеству.

Мораль сей басни?

Однако если ни один из вышеперечисленных методов не помогает, всегда есть возможность подать на хама в суд. Безусловно, судебное разбирательство послужит грубияну хорошим уроком, и впоследствии он может изменить свое поведение. Но если хамом оказался руководитель, вероятно, он затаит на подчиненного обиду и вскоре найдет причину для его увольнения. Поэтому, чтобы не пускать в ход тяжелую артиллерию, лучше всего предотвратить конфликтную ситуацию с самого начала. Артем Ивакин предлагает следующее: «Самый лучший способ — это профилактика. Если руководство компании и все ее сотрудники заинтересованы в решении подобной проблемы, то несомненно их ждет положительный результат. Атмосфера уважения к коллеге, начальнику и ко всей команде будет способствовать более продуктивной работе и улучшению внутреннего климата в коллективе. Разговоров с хамами, как правило, недостаточно, необходимы действия. Поэтому нужно погрузить «проштрафившихся» сотрудников в ту среду, где у них не останется выбора вести себя иначе».

Силен не тот, кто победил в бою, а тот, кто, добившись победы, этого боя сумел избежать.

«« [ 1...20 ][ 21...40 ][ 41...60 ][ 61...80 ][ 81...100 ][ 101...120 ][ 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 ][ 141...151 ] »»

Ответить

Автор темы запретил отвечать не зарегистрированным пользователям!
Регистрация